Рабочее место студента дома: Как обустроить рабочее место? 58 фото Дизайн интерьера, как организовать рабочее пространство в доме и квартире, как правильно оформить и украсить

Содержание

Как обустроить рабочее место? 58 фото Дизайн интерьера, как организовать рабочее пространство в доме и квартире, как правильно оформить и украсить

Если человек в силу причин вынужден работать дома (удаленно), ему приходится сталкиваться с задачей правильного обустройства рабочего места. Замечательно, если можно сделать рабочий кабинет. Но обычно места не так много. Обустроить лоджию, кладовку, гардеробную, использовать небольшую площадь в комнате нужно правильно и по возможности быстро. Рассмотрим тонкости обустройства рабочего места.

Особенности

В школьные годы всем приходилось делать домашнее задание. Для этого нужен был стол, стул. Вырабатывалась хорошая осанка, ровный, красивый почерк. С обустройством домашнего рабочего места школьников проблем не возникает. Есть специальные столы для учеников, доски для смывающихся маркеров.

Собственное рабочее место бывает сложнее создать, ведь оно зависит от типа работы.

На территории собственной жилплощади можно делать маникюр, педикюр, наращивать ресницы, шить игрушки, рисовать картины. Также люди, работающие удаленно, могут разговаривать с клиентами банка, фирмы, проводить переговоры, консультировать, продавать. Помогает в этом всемирная сеть Интернет. Но это особенные условия, хотя в такой работе есть и негативные моменты.

С друзьями, коллегами, веселее. С этим не поспорить. Есть вероятность, что придется с ними проститься в этой ситуации. Кажется, что дома только хлопоты и одиночество. С психологической точки зрения работать не в офисе, а у себя дома может быть непросто. Домоседам не понять, почему кто-то может отказаться от вакансии с такими условиями. Заработная плата является основной мотивацией.

Комфортное рабочее место легко создать, важно решиться на такой вариант работы.

Основные элементы интерьера

Для успешной переделки жилплощади, а также создания идеального рабочего места необходимо составить список мебели, которая понадобится во время работы. Этот список должен включать самое необходимое. После этого надлежит оценить имеющиеся ресурсы.

Стоит определиться, подходит ли та мебель, которая есть в распоряжении или же хорошо бы приобрести другую.

Габариты, конфигурация мебели определяют то, какая площадь должна быть превращена в рабочее место. Если ориентироваться нужно на имеющиеся в распоряжении квадратные метры, с мебелью могут возникнуть проблемы. Ее придется покупать, изготавливать на заказ, при этом важно стремиться обойтись минимальным ее количеством. Большие вложения, лишние траты совершенно ни к чему.

Второй список должен состоять из вещей, которые хотелось бы иметь под рукой. Если ограничиваться только самым необходимым (притом долгое время), наверняка появится дискомфорт. Работать дома интересно будет удобно.

Зонирование

Для хорошей работы нужна шумоизоляция (например, при работе по видеочату, с телефоном). Перегородка или дополнительная стена является насущной потребностью. Может понадобиться ремонт. Площадь рабочего места дома не должна быть большой по этой причине. В противном случае адаптация превратится в непреодолимое препятствие, недостижимую цель.

Желательно выделить столько места, сколько нужно (не больше, ни меньше). Важно рационально распределить пространство, не нарушая гармонию обстановки в целом. Одного рулона обоев должно хватить на создание идеального фона. Это могут быть дорогие обои либо незамысловатые. Небольшую банку краски приобрести можно всегда, даже в сложный для любого человека период поиска подходящей вакансии.

Подойдет ковер, гобелен, картина: они помогут первое время скрывать недостатки стен, если используемая площадь небольшая. Получив первую прибыль, можно ситуацию изменить.

Имеет значение освещение. Иногда требуется приобрести настольную лампу, бра или торшер, изменить схему проводки, если речь идет об уютной коморке, небольшой мастерской, где есть четыре стены и дверь. Перегородка, ширма помогут изменить дизайн внутри собственной комнаты. Если вся квартира находится в распоряжении одного человека, рабочее место выделить при помощи перегородки можно исключительно ради эстетического наслаждения, чтобы было проще оставаться аккуратным, дисциплинированным. Зонирование подчеркнет важность работы.

Дверь, замок и ключ

Нежелательно игнорировать домочадцев, работая дома. Хорошо, если только одна перегородка отделяет рабочее место. Дети, супруг (супруга), домашние питомцы могут в любой момент отвлечь, уточнить нужную информацию, задать вопрос. В этом случае не будет нарушаться коммуникативная функция семьи. Работа в офисе домоседам потому и не нравится часто (она мешает радоваться окружающему миру, близким, родным).

Стоит попробовать объяснить всем, что речь идет о работе, растолковать суть своих обязанностей, целей задач, попросить не отвлекать лишний раз, о шалостях забыть до вечера. Не стоит надеяться, что после обсуждения будет заключено соглашение, и его пункты никто не станет нарушать. Можно предположить такие варианты, как установка двери, создание полностью изолированного пространства.

Рабочий день должен оставаться рабочим днем. Частичная занятость, гибкий график – это дополнительные условия работы на дому, которые иногда работодателем исключаются.

Ящик стола с замком и ключом, полки с закрывающимися на ключ дверцами позволяют хранить вещи, доступ к которым надо ограничить. Это могут быть иголки, ножи, важные бумаги. Дверь, закрывающаяся на щеколду или замок, также поможет создать пространство для активности без ограничений (спокойной работы, соответствующих движений, выражения эмоций).

Рассмотрим тонкости расстановки мебели.

Как расставить мебель?

Имеющаяся в распоряжении площадь определяет то, как следует расставить мебель. Для разграничения пространства используют не только стены, перегородки, ширмы, но и цвет декора, а также компактность деталей меблировки.

Компактность важна: все должно быть под рукой. В этом случае эргономика рабочего пространства будет идеальной.

Практичный вариант

Если нужно посетить мебельный магазин, стоит обратить внимание на мебель-трансформер, особенно если возможно угловое размещение. Она более маневренная, компактная, практичная. Столик с регулируемой высотой, скрытой дополнительной столешницей будет хорошим вариантом. Правда, может появиться желание чаще им пользоваться для развлечений во время визита гостей, по праздникам. Постоянно возвращать его на место однажды надоест.

Более приемлемым вариантом будет стол на колесиках, а также стандартная модель. Иногда придется приобрести второй и поставить его около первого.

Стул, у которого регулируется высота и положение спинки, является удобным предметом обустройства домашнего рабочего кабинета. Тонус необходим во время рабочего процесса. Он поддерживается, благодаря креслу с относительно жестким сиденьем и аналогичной спинкой. Когда мышцы всего тела немного напряжены, проще сосредоточиться, сконцентрироваться.

Стул на колесах проще отодвинуть, например, открывая ящик письменного стола. Задвигая его в конце дня, можно не переживать о сохранности напольного покрытия.

Если рабочее место оборудуется в спальне, а рядом стоит диван или кровать, важно помнить, что в перерыв лучше пройтись по комнате. Переместиться на диван – не самая хорошая идея. Это не даст нужного отдыха.

Полки

В офисе у сотрудников зачастую нет в распоряжении большого количества полок. Все бумаги систематизируются при помощи папок, скоросшивателей, архивов. Фотографии, вазы с цветами, игрушки и другие приятные мелочи теперь уместно поставить поблизости для улучшения настроения. Для этого следует обязательно установить полки. Это может быть целый шкаф на половину стены по высоте или навесной вариант (на половину стены по ширине).

Конфигурацию необходимо подбирать в соответствии с назначением, учетом личных предпочтений.

Иногда нужен шкафчик со створками. В другой ситуации проще будет доставать вещи с открытой полки, дверцы в таком случае могут быть лишними. Рабочее место, созданное дома, – большая площадь личного пространства, что удобно. Можно фантазировать, мечтать, придумывать и воплощать идеи в жизнь.

Желательно заблаговременно составить чертеж. Так организация пространства станет намного легче.

Дизайн

Окружающая атмосфера обеспечивает соответствующий настрой, производит на самого работника и клиентов, руководителя, родственников определенное впечатление. От того, в какой цвет покрашены стены, полки, какого цвета мебель, в каком стиле выдержан дизайн интерьера, зависит настроение, а также мысли.

Оттенки

Рабочее место дома – зачастую небольшая площадь. Поэтому актуально использование светлой цветовой гаммы в дизайне интерьера. За счет этого будет комфортно даже человеку, которому не нравится находиться в замкнутом пространстве. Материалы для оформления стен следует выбирать с учетом такого фактора, как степень маркости. Искомая степень устойчивости покрытия определяется риском повреждений.

Рабочее место ребенка, например, подразумевает использование моющихся обоев. Желательно их предпочесть. Ручка, фломастер не повредят такую поверхность, а значит, нескоро придется делать ремонт.

Рабочее место взрослого человека тоже может подразумевать использование защитного покрытия такого типа для стен. Все зависит от функциональных обязанностей и профессиональных навыков. Доминирующий в дизайне интерьера цвет должен быть ненавязчивым, приятным, близким к нейтральному. Если нравятся темные тона, поможет создать оптимальное пространство метод контраста.

Сочетать цвета легко. Это можно проверить на практике: темные оттенки можно сочетать со светлыми. Впечатление от рабочего места при этом не ухудшится, поскольку некоторые стили подразумевают именно применение темных оттенков.

Особенности стилистики

Каждый стиль в дизайне интерьера появился для того, чтобы вызывать нужные эмоции, украшая помещение. Роскошь, пафос, блеск и нежность романтизма, барокко – это риск, если речь идет о стиле декора рабочего места. В некоторых случаях актуально создание уникальной атмосферы по собственному усмотрению.

Опираясь на свой вкус и мнение, надо выбирать декор. Сохранять рамки помогает определенный стиль, выбранный заранее. Он задает тон и рабочий настрой.

Детали, мелочи, штрихи могут быть нелепыми, странными. Если на полке стоит лампа с уникальным абажуром, это неплохо. В офисе она неактуальна. Если выбрать модный стиль и оформить в нем современное стильное помещение, можно избежать ошибок. Модные решения универсальны. Это отличная возможность попробовать что-то необычное для себя, новое, научиться чему-то, расширить кругозор, изменить стереотип. Перемены по карману не ударят, ведь площадь переделывается небольшая.

Совмещение с другими комнатами

Создать комнату внутри комнаты – нелегкая задача. Ширма, перегородка кажется идей более удачной.

Кладовка – все за и против

Практически в каждой квартире есть кладовка. Она размещается обычно чуть поодаль от комнат, обособлено. Ее двери помогут в считанные минуты завершить рабочий день и скрыть от глаз гостей это пространство. Сам человек, работающий в домашней обстановке, забудет уже через несколько минут о делах. Эти преимущества являются весомыми.

Если кладовка глубокая и узкая, она подлежит переделке. Часто в ней темно, нет розеток для подключения ламп и оборудования, а также техники. В одних случаях ее сложно адаптировать, в других украсить и придать видимость рабочего кабинета несложно.

Рабочее место при желании реально организовать даже на кухне, хотя пар, жар, вкусные запахи могут при этом отвлекать, мешать, влиять на инструменты, используемые при работе, вещи, технику.

Балкон

Балкон из пластика – территория, надежно защищенная от ветра, влаги, холода. Здесь комфортно работать: поместится вся нужная мебель. Балконная дверь ограничит доступ домочадцев. Правда, летом кто-то из близких захочет постоять на балконе, помечтать, отвлекая от работы при этом. Особенно это актуально для однокомнатной квартиры.

Есть квартиры с двумя балконами, балконом и лоджией. Проблем в этом случае не возникнет. Можно смело приступать к реорганизации пространства.

Гостиная или спальня?

Перегородки, ширмы, створки по типу купе помогут организовать идеальное рабочее место в одной из комнат. Желательно, чтобы никто из клиентов, коллег во время беседы не увидел кровать: это личное. Трюмо за спиной, зеркало могут отвлекать от обсуждения важных вопросов. За спиной могут находиться журнальный столик и мягкие кресла, а также диван.

Чаще всего требуется соблюдать деловой тон при общении. Зона для работы должна быть отдельной, с совмещенными комнатами этого добиться сложно.

Красивые примеры в интерьере

Декоративные перегородки помогут создать нишу. Вовсе не обязательно ютиться в углу. Желательно, чтобы в этой зоне были окна. Так комната будет выглядеть светлее.

Иногда нужны только занавески для погружения в рабочий процесс. Их несложно приобрести и повесить. Полукруг или ровная линия, яркое полотно или нейтрального цвета – любой вариант уместен для обустройства идеального рабочего места дома.

Выдвижная кровать-подиум является интересным вариантом решения проблемы зонирования пространства, небольшого по площади. Стол-трансформер кому-то больше понравится, ведь статья расходов в этом случае меньше, полностью комнату переделывать не придется.

О том, как организовать рабочее место, смотрите в следующем видео.

Как организовать дома рабочее место

За последние годы удаленная работа стала весьма популярным видом трудоустройства. Сегодня многие люди достаточно успешно занимаются так называемым фрилансом. Распространенность такого формата работы легко объясняется тем фактом, что человек может себе позволить сформировать свой индивидуальный график работы. При этом нет необходимости соблюдать дресс-код и всевозможные корпоративные требования.

Тем не менее, каждый фрилансер должен понимать, насколько важно правильно организовать свое рабочее место. Следует знать некоторые особенности удаленной работы для того, чтобы рабочее место в квартире способствовало высокой продуктивности.

Основные правила организации домашнего рабочего места

В первую очередь следует определиться, удобно ли вам работать в одиночестве или присутствие других людей никак не влияет на вашу производительность. Есть люди, которым нужна идеальная тишина для эффективной работы. Другим же соблюдение этого требования необязательно.

Если вы относитесь к первому типу фрилансеров, домашнее рабочее место стоит организовать подальше от общей комнаты. Это может быть спальня или коридор. В том случае, когда сделать это невозможно, есть смысл хотя бы визуально отделить рабочее место ширмой или стеллажом.

Есть множество оригинальных вариантов обустройства рабочего пространства. Отличным местом для этих целей может быть лоджия. Организовать рабочее место на дому есть возможность даже на небольшом утепленном балконе, который может стать вашим маленьким кабинетом.

Существуют также менее популярные, но достаточно интересные варианты. К примеру, широкий подоконник станет замечательным рабочим местом. Можно задействовать углы или выбрать кардинальный способ обустройства, такой как размещение рабочего места в шкафу или между двумя шкафами.

Согласно статистическим данным, офисный работник за год тратит около 150 часов на поиск утерянных документов. Что интересно, один из двадцати документов так и не находится. Вот почему очень важно держать под рукой все, что вам необходимо для работы. Не будет лишним тщательно продумать расположение шкафов, стеллажей и полок для дисков, бумаг и канцелярии. Чтобы организация рабочего места дома была максимально эффективной, следует приобрести небольшие ящики для хранения всевозможных мелочей. При этом нужно понимать, что, загромождая рабочее пространство, вы существенно ухудшаете свои трудовые условия. Помните, что не стоит делать рабочее место сугубо рациональным и практичным. Не забывайте про приятные мелочи, такие как фотографии любимых, картины и цветы.

Отличным инструментом для работы может стать пробковая доска, на которой закрепляются листики со списком дел. При этом вы можете легко снимать неактуальные пометки и вешать новые. Решив организовать дома рабочее место, не стоит игнорировать эту полезную вещь.

Обязательно позаботьтесь о своем здоровье. Это особенно актуально для людей, чей рабочий день проходит за компьютером или чья профессия связана с сидячим образом жизни. Не стоит экономить на хорошем стуле, поскольку остеохондроз и всевозможные болезни суставов нередко сопровождают малоподвижный образ жизни. Подробнее о том, как обезопасить ваше рабочее место, можно прочитать в статье «Организация рабочего места за компьютером».

В процессе оформления эргономичного и компактного рабочего места следует использовать легкие конструкции, светлые тона и прозрачные элементы. Секретер является великолепным примером хорошо продуманной мебели, предназначенной для организации домашнего офиса.

Не забывайте  о том, что место, где вы трудитесь, должно помогать вам настроится на деловой лад. Вы можете визуально отделить рабочее пространство, покрасив стены в нейтральный цвет.

Психологами доказано, что приятный аромат благотворно влияет на эффективность рабочего процесса. В этом может вам помочь настенный освежитель воздуха или ароматическая отдушка.

В том случае, если члены вашей семьи постоянно отвлекают вас от работы, не будет лишним приобрести табличку с надписью «Не беспокоить». Если своей комнаты у вас не имеется, табличку можно использовать каждый раз, когда вас будут отвлекать от рабочего процесса. Достаточно показать ее человеку, чтобы снять все недоразумения.

Думая, как организовать рабочее место дома, следуйте этим советам, чтобы создать идеальную для продуктивного труда атмосферу:

Продажа офисной мебели нередко осуществляется в магазинах мебели для дома. Зачастую стоит она в них дороже, чем в местах, где продаются товары для офиса. Помните, что мебель для руководства всегда стоит больше, чем изделия для персонала. Именно такая мебель идеально подойдет для дома, поскольку вам нет необходимости поддерживать имидж. Функциональность таких изделий зачастую ничем не уступает моделям «для босса».

Вы сможете сэкономить рабочее пространство, если замените стационарный компьютер ноутбуком.

Если вы используете стационарный ПК, то можно повесить монитор на стену, чтобы сделать рабочее место удобнее.

Приобретя WI-FI роутер, организация рабочего места на дому станет в разы проще, поскольку в любой точке квартиры вы сможете эффективно трудиться.

Обустраивайте рабочее место подальше от телевизора, поскольку яркие картинки будут вас отвлекать. Кроме того, стоит проследить, чтобы блики от дверей, зеркал и окон не отражались на вашем мониторе.

Свет должен падать на рабочий стол слева или сверху. Отличным выбором может стать лампа на прищепке, которая позволяет отрегулировать освещение.

Так как организовать рабочее место дома не всегда просто, к этому процессу надо подходить серьезно. Пространство, предназначенное для заработка денег, должно быть красивым и удобным. Организация рабочего места дома должна проходить в хорошем настроении, чтобы в итоге плоды вашего труда вам нравились. Кроме того, еженедельная ревизия документов и иных бумаг станет отличным способом поддерживать порядок на рабочем столе.

Как правильно организовать рабочее место ученика дома?

Организовать рабочее место — это не передвинуть кухонный стол к окну и поставить новый стул, а если высоты стула не хватает, положить под попу энциклопедию потолще. Для успешной учебы и сохранения здоровья рабочее место школьника дома должно быть не только удобным и функциональным, с правильно подобранной мебелью и продуманной системой хранения, но и эстетически привлекательным.

Игровая и рабочие зоны в рабочем месте школьника

Психологи рекомендуют разделять учебную и игровую зоны. И хотя для первоклассника игра — ведущий вид деятельности, договаривайтесь с ребенком, что в учебной зоне игрушкам не место. Любимые машинки, куклы и конструктор переедут в игровую зону, чтобы не отвлекать ребенка.


Однако не стоит впадать в другую крайность и убирать все привычные игры и игрушки из комнаты свежеиспеченного ученика, потому что начинается серьезная жизнь. Первый класс — стресс, а привычные вещи помогают ребенку с ним справиться.

Если ребенку сложно пережить разделение рабочей и игровой зон, можно договориться, что один любимый медведь будет помогать ему делать уроки, сидя рядом с лампой или на полочке.

А интеллектуальным настольным играм самое место в учебной зоне. И это не только шашки или шахматы. Сейчас существует множество настольных игр: от стратегий вроде «Каркассона» до математических и игр на расширение словарного запаса. Конечно, во все эти интеллектуальные развлечения придется активно включаться родителю. В планшете ребенок «мочит» монстров в одиночку, а для настольных игр нужна компания.

Настольная игра «Каркассон. Королевский подарок»

Каркассон – это название старинной французской крепости, а также замечательная настольная игра для 2-5 человек, известная во всём мире, обладающая множеством наград, высокими оценками и большим разнообразием дополнений. В чём секрет успеха? В простых правилах, но в то же время глубоком игровом процессе.

Купить

Выбор и расположение мебели при организации рабочего места ученика

В первую очередь, при организации рабочего места следует продумать правильное расположение мебели. Чаще всего родители стараются расположить мебель так, чтобы стол стоял у окна.

В этом есть свои плюсы:

  • максимально используется дневной свет;
  • ребенок может отвлечься на происходящее за окном и перевести дух между написанием крючков и палочек.

При расстановке мебели у окна стоит учитывать рабочую руку. К возрасту похода в школу родители уже знают, какая рука у ребенка ведущая. Если ребенок пишет левой рукой, стол ставим так, чтобы дневной свет падал справа, т.е. стол располагаем по левой стене комнаты. Для правшей — наоборот, по правой стороне.

Сидя за рабочим столом, ребенку следует соблюдать эргономичное положение тела. При длительном сидении ссутулившись, быстро устанут мышцы спины и шеи, начнутся головные боли. Стоит рассмотреть вариант стола-трансформера, т.е. мебели, которая растет вместе с ребенком, т.к. ее высота регулируется по росту ребенка. Материал — дерево либо качественный пластик. Обратите внимание: остатки клея, сколы, деревянные заусенцы — признак некачественного продукта.

К столу нужно выбрать правильный стул. Подготовка уроков — дело не трех минут. Бывает, ребята проводят за уроками и несколько часов. Комфортное сиденье и спинка с изгибом для поясницы, к которой плотно прилегает спина ученика — прекрасный выбор. Наличие подлокотников — не обязательно: при правильном положении ребенка за столом его локти расположены на столе.

Офисное кресло — неплохой выбор. Единственный недостаток — оно вращается, и непоседам сложно контролировать положение тела. Но в некоторых моделях эта функция блокируется. Стул не должен быть слишком глубоким. Идеальная ширина сиденья от копчика и чуть не доходя до коленок ребенка.

Высоту мебели нужно отрегулировать таким образом, чтобы стол находился на уровне солнечного сплетения, колени были согнуты под прямым углом и стопы стояли на полу. Если высоту стола невозможно отрегулировать, правильное положение ребенка за столом корректируем с помощью высоты стула. Не пугайтесь, если ребенок не достает ногами до пола, на помощь придет подставка для ног.

Шахматы с енотом. Рабочая тетрадь № 1

Рабочие тетради «Шахматы с енотом» познакомят юных игроков с миром шахмат и объяснят принцип игры через практику, легко и увлекательно. Здесь минимум теории и много игровых заданий, выполнив которые, ребенок освоит основы шахматной стратегии и сможет сыграть свои первые партии!

Купить

Правильное освещение — залог здорового зрения

Начальные классы — время интенсивного роста ребенка. С помощью рационально подобранной мебели родители могут позаботиться о его скелете, а сберечь зрение поможет правильный выбор освещения.

Если площадь комнаты позволяет и удалось расположить рабочий стол у окна — прекрасно, это позволит ребенку максимально использовать естественное освещение, а также сделать некоторые упражнения для глаз.

Однако, учитывая что в России во время учебного года световой день, достаточный для подготовки уроков при естественном освещении, длится два месяца — сентябрь и май, стоит подумать о дополнительных источниках света.

При выборе настольной лампы следует учитывать следующие нюансы:

  • площадь стола, освещаемая лампой, должна соответствовать рабочей поверхности;
  • свет должен быть умеренно ярким, т.к. и тусклый и излишне яркий свет дают дополнительную нагрузку на глаза ребенка;
  • устойчивая конструкция.

Устойчивость лампы необходима для предупреждения травм. Вы же не хотите, чтобы после каждого неаккуратного движения лампа летела на пол? Даже учитывая, что в современных светильниках используются прочные энергосберегающие лампы или светодиоды — это все равно опасно. Если на столе недостаточно места для лампы на прочном, устойчивым основании, можно рассмотреть варианты размещения на стене. Но также стоит проконтролировать надежность крепления.

Иногда родители не сразу замечают, что их уже почти взрослый ученик стал хуже видеть, и теряют драгоценное время. Рекомендуем обратить внимание на статью «Первые признаки снижения зрения у детей».

Что ещё почитать?

Организация рабочего места школьника дома

У ребенка с началом школьной жизни добавляется большое количество вещей: форма, новые учебники по разным предметам, дополнительные материалы для развития: например, пособия «Ступеньки к школе» или «Школа Эрудита XXI века».

Обилие новых нужных предметов усложняет ребенку поддержание порядка в рабочей зоне. Чтобы не ругать начинающего ученика за беспорядок в комнате, до начала занятий стоит тщательно продумать системы хранения. Это особенно важно, если ребенок собирается в школу без помощи взрослого.

Подумайте, что из школьных принадлежностей нужно организовать:

  • школьную и спортивную форму;
  • школьные учебники;
  • тетради и прописи;
  • письменные принадлежности: ручки, карандаши;
  • канцелярия: скрепки, степлер и т.д.;
  • материалы для творчества — цветные карандаши, пластилин, краски и альбомы.

Для организации хранения учебников хорошо подходят навесные полки, где каждый учебник на виду и ребенку не приходится его долго искать. Чтобы ребенку было легко ориентироваться в учебниках, лучше использовать прозрачные обложки, или подбирать для каждого учебника свою цветную. Хранить тетради и канцелярию удобно в выдвижных ящиках.

Рациональным приспособлением при создании рабочего места и формировании режима дня ребенка является магнитная или пробковая доска. На нее удобно прикрепить расписание занятий, сделать нужные записи или оставить яркую напоминалку. В обилии новой непривычной информации школьнику легко растеряться и забыть важное, а записка с веселой рожицей и напоминанием от мамы поможет быть более организованным и уверенным.

Несмотря на то, что малыш подрос и уже стал учеником, он все-таки остается ребенком. Яркие пятна забавных аксессуаров украсят его школьную жизнь и сделают приготовление уроков увлекательным занятием.

Пенал с забавными пони или мужественным человеком-пауком, цветные скрепки, забавная подставка для карандашей или книг, сделанная своими руками, — приятные, уютные мелочи, разбавляющие школьную рутину.

Русский язык. Познавательные истории с заданиями. 2 класс. Рабочая тетрадь № 1

Тетрадь предназначена для организации внеурочных занятий по русскому языку, подготовки и проведения различных лингвистических конкурсов и олимпиад, организации индивидуальной работы с одарёнными детьми.

Купить

Тренажер для глаз

Первый класс — серьезное испытание для зрения. Нагрузка возрастает в несколько раз. При использовании в учебном процессе электронных учебников не стоит дома перегружать ребенка просмотром телевизора и гаджетами. Для профилактики проблем со зрением можно использовать специальный тренажер для глаз и делать упражнения после каждого подготовленного урока, или каждые 30 минут, если подготовка затянулась.

Тренажер для глаз можно сделать и самому, нарисовав на листе А3 цветные круги, стрелки и спирали.

Гимнастика для глаз. Источник: free4print.ru.

Помните, что рационально подойдя к организации рабочего места, вы сохраните ребенку здоровье, а методическая литература на портале LECTA поможет развить его интеллект.

#ADVERTISING_INSERT#

10 лучших мест для студентов с частичной занятостью

Жизнь дорогая в 21 веке век

Академическая жизнь очень требовательна. Учеба без источника дохода может быть очень стрессовой и мучительной. Жизнь в 21 -м веке стоит дорого, и жизнь студентов ничем не отличается. Если вы сможете учиться без стресса, вполне вероятно, что ваши результаты будут намного лучше. Поиск работы на неполный рабочий день во время учебы является обязательным для большинства студентов, поскольку их семьи не могут полностью их содержать, а деньги, которые предоставляет государство, всегда будут ограничены.Ниже приведены десять лучших студентов, работающих на условиях неполного рабочего дня.

1. Фриланс

Индустрия фриланса быстро растет и предоставляет студентам колледжей одну из наиболее гибких возможностей для работы с частичной занятостью. Большинство внештатных работ можно выполнять из школы и дома. Работа фрилансера включает в себя написание, редактирование, транскрипцию, программирование, набор текста, графический дизайн и многое другое. Хотя эти рабочие места могут не обеспечить постоянной занятости, вы можете выбрать выполнение ряда из них, конечно, в зависимости от вашей доступности и навыков, которыми вы обладаете. Работа фрилансером может существенно повлиять на ваше финансовое положение, когда вы закрепитесь и сможете получить постоянную работу.

2. Преподавание иностранных языков

Преподавание вашего первого языка местным жителям, когда вы являетесь иностранным студентом, — это еще один способ заработать дополнительные деньги. Самый простой язык, на котором можно найти преподавательскую работу, — английский, но это возможно с французским, немецким, итальянским и т. Д. Вы можете проводить частные уроки, разместив объявление в Интернете или на доске объявлений в вашем университете или в местной газете, или вы можете преподавать часть время в языковой школе.В большинстве языковых школ требуется квалификация преподавателя и соответствующая степень, которых нет у большинства студентов. В этом случае вам, возможно, придется согласиться на частные уроки. Изучение языков стало очень важным после того, как мир стал глобальной деревней.

3. Продажи и маркетинг

Вы можете продавать собственные продукты или продукты компании. В работе по продажам и маркетингу хорошо то, что вы можете работать по вечерам, в выходные или когда у вас есть свободное время. Продажи и маркетинг могут быть прибыльными.Большинство компаний ищут людей для работы в сфере продаж и маркетинга. Вы даже можете делать это от двери к двери или проводить опрос на улице, но, вероятно, самое простое место для маркетинга и продаж — это онлайн.

4. Персональный помощник

Вы можете работать в качестве личного помощника. Если вы презентабельны, хорошо общаетесь и имеете хорошие PR-навыки, то почему бы не подумать о том, чтобы стать личным помощником. Большинство студентов обладают навыками, необходимыми для работы в качестве личного помощника, — компьютерной грамотностью, и у них есть возможность записывать протоколы, записываться на прием и составлять маршруты.

5. Стажировка

Еще один способ заработка в качестве студента — это стажировка. Найдите организацию, которая предлагает оплачиваемую стажировку в вашей области специализации. Если вы изучаете право, обратитесь в юридические фирмы. Если вы изучаете бухгалтерское дело, обратитесь в бухгалтерские фирмы. Оплачиваемая стажировка — это увлекательный способ заработка и повышения квалификации во время учебы.

6. Репетитор

Возможно, вы хорошо разбираетесь в одном или двух предметах.Это может быть математика, химия, физика или что-то еще. Вы можете использовать свое мастерство в этом предмете, чтобы заработать немного денег, обучая школьников или даже студентов университетов, работающих на более низком уровне, чем ваш. Точно так же, как студенты могут найти работу для преподавания языков, вы можете размещать рекламу в Интернете, на доске объявлений в вашем университете или в местной газете. Вы обнаружите, что преподавание определенного предмета, даже если он на низком уровне, улучшит ваши способности по этому предмету.

7.Work Study

Как студент колледжа, вы можете использовать программы рабочего обучения, предлагаемые колледжем или университетом. Программы профессионального обучения помогут вам развить свои навыки и опыт и одновременно оплачивать счета. Вы можете выбрать программу работы, которая лучше всего подходит вашему расписанию и соответствует вашей области обучения. Некоторые рабочие учебные программы, особенно технические, очень хорошо оплачиваются. Эти программы предназначены для студентов. Разумно ими воспользоваться.

8.Работа официантом или официанткой

Это еще один способ хорошо зарабатывать, будучи студентом. Обычно поблизости от колледжей есть рестораны. Войдите в парадную дверь и спросите, есть ли свободные места. Ожидание — полезная работа для студента, потому что вы можете работать вечером или в выходные. Если вы общительный характер и можете справиться с грубостью, особенно с пьяным, то ожидание может стать для вас работой.

9. Офисный клерк

Вы также можете работать в офисе на полставки.Еще раз повторю: если вы презентабельны, хорошо общаетесь и хорошо разбираетесь в работе с компьютером, то работа офисным клерком может быть идеальным вариантом для вас. Это даст вам возможность, возможно, работать с компьютерными программами, такими как Access, Excel, Power Point и Publisher, которые вы не часто используете. Вы можете практиковать свои навыки набора текста.

10. Парикмахер

Если вы квалифицированный парикмахер, то всегда можете найти работу в этой сфере. Вы даже можете сделать это в частном порядке, открыв собственный бизнес на территории кампуса.Вы можете разместить рекламу на доске объявлений университета или раздать листовки. Вы можете взимать более низкую плату, чем местные парикмахеры, и привлекать много клиентов, если вы хорошо разбираетесь и информация о вас разносится.

Студенческие годы — лучшие годы в вашей жизни. Наслаждайтесь ими, потому что они исчезнут раньше, чем вы это заметите. Работа с частичной занятостью — часть опыта большинства людей в университете. Без него, вероятно, у вас не будет достаточно денег, чтобы получать столько удовольствия от университета, сколько с ним. Мы только что выполнили десять работ, которые обычно выполняются студентами. Какой из них будет твоим?

Если вам понравилась эта статья, вы можете поделиться ею в социальных сетях и поделиться с друзьями-студентами идеями о том, как заработать немного денег на неполный рабочий день.

Генеральный директор и соучредитель LaowaiCareer. Уроженец Беларуси, Юрий последние десять лет живет в Пекине, где он превратил свою страсть к помощи иностранцам в успешный бизнес. Он любит футбол и когда-то имел домашнюю свинью, когда Пекин был менее современным городом, чем сегодня.

Последние сообщения Юрия Хлыстова (посмотреть все)

Конфиденциальность на рабочем месте — Рекомендации

Это руководство по передовой практике предназначено для работодателей и менеджеров. В нем разъясняются Австралийские принципы конфиденциальности и ваши обязательства при управлении личной информацией сотрудников.

Включает:

В нем также есть практические советы и примеры из практики, которые помогут вам приблизить свой бизнес к передовой практике.

Загрузить руководство по передовой практике:

Лучшая практика

Передовые работодатели знают, насколько важно сохранять конфиденциальность личной информации своих сотрудников.У них есть четкие правила, определяющие, какую информацию компания может собирать и хранить, а также когда ее можно передавать другим.

Каждое рабочее место может пользоваться преимуществами передового подхода к обеспечению конфиденциальности на рабочем месте. Сюда могут входить:

  • соблюдение юридических обязательств
  • Повышение уверенности и доверия сотрудников
  • уверенность и безопасность как для вас, так и для ваших сотрудников.

Конфиденциальность и личная информация

Конфиденциальность — это наша способность хранить нашу личную информацию при себе и контролировать, что произойдет, если мы поделимся ею с другими.

Личная информация — это информация, которая может быть использована для идентификации личности. Имена, адреса, номера телефонов, адреса электронной почты, фотографии, реквизиты банковского счета, номера налоговых файлов, информация о суперфонде, данные о водительских правах и академические записи — вот лишь несколько примеров.

Личная информация может быть конфиденциальной по своему характеру, например информация о здоровье человека, его сексуальной ориентации, религиозных убеждениях, судимости, профессиональном членстве или членстве в профсоюзах. Законы Содружества о конфиденциальности устанавливают более высокие стандарты для сбора и обработки конфиденциальной личной информации.

Юридические требования

Закон о конфиденциальности 1988 г. устанавливает требования к сбору, хранению, использованию и раскрытию личной информации. Они называются Австралийскими принципами конфиденциальности.

Они относятся к:

  • предприятий с годовым оборотом от 3 млн долларов США
  • все частные поставщики медицинских услуг
  • ограниченный круг малых предприятий
  • все государственные учреждения Австралии.

Если вы обязаны соблюдать Австралийские принципы конфиденциальности, у вас должна быть политика конфиденциальности.Для получения дополнительной информации посетите веб-сайт Офиса австралийского комиссара по информации по адресу www.oaic.gov.au

.

Все предприятия должны стремиться к соблюдению принципов конфиденциальности как передовой практики. Однако не все компании подчиняются законам Содружества о конфиденциальности.

Правила о личных данных сотрудника

Закон о справедливой работе 2009 г. требует, чтобы все работодатели сохраняли определенную личную информацию о сотрудниках в своих записях.

Личная информация, имеющаяся у работодателя и относящаяся к чьей-либо нынешней или бывшей работе, не подпадает под Австралийские принципы конфиденциальности, а только в том случае, если она используется работодателем непосредственно в связи с их работой.Эта информация включает:

  • персональные и аварийные контактные данные сотрудника
  • информация об условиях найма
  • данные о заработной плате
  • остатки отпусков
  • учета рабочего времени
  • записи о приеме на работу, увольнении или увольнении
  • Информация о тренировках, выступлениях и поведении
  • налоговые, банковские или пенсионные реквизиты
  • Информация о членстве в профсоюзах, профессиональных или профессиональных ассоциациях.

Австралийские принципы конфиденциальности действительно применяются к личной информации о неудачных кандидатах на работу. Это может включать резюме кандидатов, контактные данные, ссылки и академические справки.

Третьим сторонам, предоставляющим работодателю набор, обучение, кадровые ресурсы, начисление заработной платы или другие услуги по контракту, может потребоваться соблюдение Австралийских принципов конфиденциальности.

Раскрытие личной информации сотрудников третьим лицам

Вы можете на законных основаниях раскрыть записи о сотрудниках третьей стороне при некоторых обстоятельствах, например, как описано ниже.Сотрудники также имеют право на доступ к своим трудовым книжкам.

Информация, запрошенная инспектором справедливого труда

Инспектор справедливого труда может запросить информацию о сотрудниках, чтобы проверить, выполняет ли ваш бизнес свои трудовые обязательства. По закону работодатели обязаны предоставлять запрошенные записи о трудоустройстве Инспектору справедливого труда в некоторых случаях, например, если они выдают «уведомление о производстве», которое требует предоставления записей или документов.

Для получения дополнительной информации о полномочиях Инспекторов справедливого труда см. Наш онлайн-курс по ведению учета и расчетным листам на сайте www.fairwork.gov.au/learning

Информация, запрашиваемая другими государственными органами или по закону

Некоторые государственные учреждения (например, Налоговая служба Австралии и Centrelink) могут попросить вас предоставить личную информацию о ваших сотрудниках. Кроме того, вам может потребоваться предоставить информацию в полицию или по постановлению суда.

Если вы получили такой запрос, спросите его, какой закон требует или разрешает вам раскрывать информацию.

Информация, запрашиваемая владельцем разрешения

Могут быть случаи, когда владелец разрешения с правом на въезд (обычно должностное лицо профсоюза) захочет проникнуть на ваше рабочее место для расследования предполагаемого нарушения трудового законодательства.Находясь там, они могут попросить сделать что-нибудь, например, проверить или скопировать документы или опросить людей.

Владельцы разрешения могут проверять и копировать любую запись или документ, которые имеют непосредственное отношение к предполагаемому нарушению, если эта запись или документ хранятся в помещении или доступны с компьютера, который находится в помещении. Они также могут направить письменное уведомление, требующее от вас предоставить записи или документы позже или предоставить к ним доступ.

Записи должны в значительной степени или полностью относиться к члену профсоюза, если Комиссия по справедливому труду не разрешит иное.

Вам не нужно позволять держателю разрешения проверять и копировать документы, если это противоречит законам Содружества (включая законы Содружества о конфиденциальности) или законам штата или территории.

См. Наши профсоюзы, входящие на страницу рабочего места, для получения дополнительной информации, включая требования к разрешению на въезд и уведомление о входе на рабочее место, доступно на сайте www.fairwork.gov.au

Информация, запрошенная сотрудником или бывшим сотрудником

Если сотрудник или бывший сотрудник запрашивает доступ к своим трудовым книжкам, вы должны предоставить им разборчивую копию для проверки и копирования.

Если учетная запись сотрудника хранится на рабочем месте, вы должны предоставить копию в течение 3 рабочих дней или отправить копию сотруднику в течение 14 дней после получения запроса.

Если записи о сотруднике не хранятся на рабочем месте, вы должны предоставить копию или отправить ее сотруднику в кратчайшие сроки.

Справочные материалы

К вам могут обратиться за справками о бывших или нынешних сотрудниках.

Вы не нарушите законы Содружества о конфиденциальности, если предоставите личную информацию, которая имеет прямое отношение к занятости сотрудника, но вы все равно можете запросить их согласие.Обычно это можно предположить, если они уже попросили вас стать судьей. Если они этого не сделали, вам следует подумать о том, чтобы получить их согласие, прежде чем раскрывать информацию о них.

Подумайте, какую информацию уместно предоставить в справочнике. Сосредоточьте свои комментарии на трудовых отношениях, чтобы избежать возможных проблем с конфиденциальностью. Это включает в себя навыки, производительность, поведение сотрудника, его тип занятости и стаж работы.

Обычно неуместно раскрывать личную информацию о нынешнем или бывшем сотруднике (например, их историю болезни).Как уже упоминалось, законы Содружества о конфиденциальности устанавливают более высокие стандарты для сбора и обработки конфиденциальной личной информации.

ПРАКТИЧЕСКИЙ СОВЕТ: создайте политику в отношении ссылок на вакансии

Это может включать в себя, при каких обстоятельствах ссылки будут или не будут предоставляться, форма ссылки (письменная или устная), процесс запроса рекомендации и форма согласия.

Некоторые работодатели придерживаются политики не предоставления рекомендаций, а только подтверждения того, работал ли сотрудник в их организации.Если вы применяете эту политику, сообщите специалисту по проверке рекомендаций, что это общая политика, а не отражение конкретного сотрудника.

Использование передовой практики для защиты личной информации

Передовая практика не одинакова для всех работодателей. Способы достижения наилучшей практики будут зависеть от отрасли, количества сотрудников и бизнес-среды.

Ниже приведены инициативы и предложения, которые могут помочь вам продвинуть свой бизнес к передовой практике.

Соблюдайте принципы конфиденциальности

Передовые работодатели предпочитают выполнять требования Австралийских принципов конфиденциальности, даже если они не обязаны это делать. Они также применяют принципы к учетным записям сотрудников, хотя это не требуется по закону.

Сообщите сотрудникам, что происходит с их личной информацией

Передовые работодатели рассказывают сотрудникам:

  • какую личную информацию они собирают
  • почему они так делают
  • , кому они могут передать эту информацию на
  • как они могут получить доступ к своей личной информации
  • , как проверить или исправить свою личную информацию, если она неверна, устарела или неполна, даже если этого не требует закон.

Вы можете включить эту информацию в свое вводное обучение, в политику конфиденциальности на рабочем месте и в другие сообщения для персонала.

Определите четкие ожидания в отношении электронных коммуникаций, социальных сетей и использования технологий мониторинга

Использование Интернета, электронной почты, социальных сетей и устройств, предоставляемых работодателем (например, смартфонов и планшетов), влияет на многие аспекты нашей рабочей жизни, включая конфиденциальность.

Передовые работодатели имеют четкую политику на рабочем месте, чтобы помочь сотрудникам понять ожидания, относящиеся к социальным сетям, электронной почте, использованию Интернета и использованию слежки или других технологий сбора данных в их w

Образец домашнего задания | Примеры заданий от Urgenthomework

Австралийский университет — образец ИТ-сети

Основы больших данных INFS 5095
Технологии цветения
ПРИМЕР ИЗ ПРАКТИКИ — NZ Distribution Limited
COIT 20253 Задание 3 Создание стратегии больших данных
Составьте схему сети для всего здания
HC1041 ИТ для бизнеса
HI6008 Назначение 2
ICT50415: Диплом по сетевым информационным технологиям
ICTNWK529 — Установка и управление сложными сетями ИКТ
Данные IOT для обнаружения бизнес-аномалий
Проблема с ИТ-сетью в больнице Рангитата
Стратегии сетевой безопасности и смягчения последствий
SBM4203 Информационные системы управления
Стратегия системных привилегий
USQ CSC8415 2018 S2 Назначение
BIT 352 Домашнее задание по внедрению систем
Сеть малого и среднего бизнеса
Назначение киберпространства и киберпреступности
MN621 Расширенный дизайн сети
Пример назначения кодирования сетевого назначения
ISY202 Информационные системы Сетевые основы
Политика киберустойчивости на уровне корпоративного совета
Пример задания для передачи данных и сетей
Составьте схему сети для всего здания
COIT20262 Расширенная сетевая безопасность
Отчет об управлении безопасностью организации
Передача данных
Устранение неполадок конфигурации IP 1
Устранение неполадок конфигурации IP 2
Устранение неполадок конфигурации IP 3
Назначение кибертерроризма
IS4680 Раздел 6 Лабораторные вопросы
Отчет лаборатории: 10.

Leave a Comment

Ваш адрес email не будет опубликован.